Pflicht oder Kür? Ein Personalentwicklungskonzept soll die Aufgaben definieren, die mit weniger Mitarbeitern von der Stadt künftig geleistet werden können.
Zitate
Dr. Slawig:
"Die Verwaltung des Mangels ist Aufgabe der Verwaltung. Strukturelle Entscheidungen muss die Politik treffen."
"Bäderschließungen sind schon alleine aufgrund des Personalbestandes unausweichlich, weil wir in diesem freiwilligen Bereich keine externen Einstellungen genehmigt bekommen."
"Die Beförderungssperre spart wenig und demotiviert viel. Nur mit engagierten Beschäftigten ist Haushaltskonsolidierung zu machen."
